En Direct du CE N°48
PLAN DE MOBILISATION OE > 30 JOURS : LA POSITION DU SNU Le SNU n’a pas signé l’avenant de révision de la CCN de Pôle […]
Mois : septembre 2019
FAISONS DE L’ÉGALITÉ UNE RÉALITÉ
Le SNU informe et en forme sur des questions sociales qui font échos dans nos activités : accompagnement des violences faites aux femmes, harcèlement, mixité […]
Les DP vous informent N°53
SIRHUS quand tu nous obliges… Statut 2003 : Procédure d’attribution des parts variables Il ne fait pas bon de demander le télétravail quand on est […]
Trait Direct : Le management empêché
Le manager est attendu sur tous les champs et il a de moins en moins de temps pour manager. Donc il fait peu ou pas […]
PRECARITE, VOUS AVEZ DIT PRECARITE ?
Suite aux annonces de M. Pénicaud avant l’été, la DG se prépare à recruter 1000 CDD. Pour le SNU, il convient de rappeler que l’arrêt […]
Transformation de l’action publique : Pôle emploi se dope à l’IA
L’IA sonnera-t-elle le glas des conseillers de Pôle Emploi ? Pour le gouvernement, le recours à l’intelligence artificielle a pour but de soutenir les agents […]
Associations BFC de luttes contre les violences faites aux femmes
sommaire: AVFT: Association européenne contre les violences faites aux femmes au travail CFCV : Collectif féministe contre le viol CLASCHES : Collectif de lutte antisexiste […]
Actu Flash CCE Août 2019
Au menu : Mise en place de la réforme de l’assurance chômage… ou comment faire 3.5 milliards d’économie sur le dos des chômeuses et chômeurs […]
En direct du CE N°47
Au menu: Modifications du bassin Chalonnais: Fusion Cap Emploi-Pôle emploi avant l’heure ? Consultation sur la modification de l’organisation de PE BFC : Bientôt plus […]
Difficultés de recrutement : pour aider les entreprises, Pôle emploi augmente ses effectifs
Afin de mener à bien cette campagne de recrutement massive, Pôle emploi prévoit dans l’immédiat (d’ici fin 2019) d’affecter en interne un millier de conseillers au […]